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中國(guó)高校本?婆饶猩64萬(wàn)

2013-11-14 10:19:34長(zhǎng)沙晚報(bào)

  長(zhǎng)沙一理工科大學(xué)要招一批輔導(dǎo)員,本著性別平衡的原則原計(jì)劃多招一些男生,沒(méi)想到最后參加面試的女生是男生的三倍,“我們只好女生當(dāng)女漢子用了。”此次招聘相關(guān)負(fù)責(zé)人表示。為啥一招聘總能吸引更多的女生,當(dāng)然原因是多方面的,不過(guò)可能最主要的因素是,目前在校大學(xué)生已經(jīng)連續(xù)四年女生人數(shù)超過(guò)男生。

  近日教育部公布了2012年教育統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),在各級(jí)各類學(xué)校女生人數(shù)統(tǒng)計(jì)中,全國(guó)女大學(xué)生人數(shù)已連續(xù)4年超過(guò)男生,2012年,全國(guó)大學(xué)普通本?粕还灿2391萬(wàn)余人,其中女生人數(shù)超男生64.78萬(wàn)人,占51.35%;女碩士人數(shù)連續(xù)3年超過(guò)男生;女博士的比例也每年在遞增。

  數(shù)據(jù)

  2006級(jí)是“和尚班”,現(xiàn)在男女比例8:28


  據(jù)記者調(diào)查,目前湖南高校在工商管理、經(jīng)濟(jì)、金融等經(jīng)管類專業(yè)中,男女比例基本保持均衡。而英語(yǔ)、中文、土木、機(jī)電等文學(xué)或理工類專業(yè)中,“公主班”、“和尚班”仍不在少數(shù)。此外,部分專業(yè)的男女比例與以往相比,有明顯變化。

  “我們班45人里,只有18個(gè)純爺們,上一屆有個(gè)班只有7個(gè)男生。”湖南師范大學(xué)2013級(jí)新聞專業(yè)的彭琳告訴記者。而湖南商學(xué)院2012級(jí)統(tǒng)計(jì)專業(yè)的鄧婕告訴記者,“在2005、2006級(jí)的時(shí)候,統(tǒng)計(jì)班還是標(biāo)準(zhǔn)的‘和尚班’,但是近幾年學(xué)統(tǒng)計(jì)專業(yè)的女生越來(lái)越多,我們班現(xiàn)在的男女比例是8:28,完全顛覆了以往的傳統(tǒng)。”

  余娜(化名)是中南大學(xué)2013級(jí)材料化學(xué)專業(yè)的新生,她們班的男女比例為19:13,雖然男生數(shù)量仍然占上風(fēng),但相比往年男生遠(yuǎn)遠(yuǎn)多于女生的情況,今年已經(jīng)好了很多。問(wèn)及選擇這個(gè)專業(yè)的原因,她說(shuō):“我覺(jué)得女生學(xué)理工科的專業(yè)其實(shí)沒(méi)什么,而且這個(gè)專業(yè)從各方面來(lái)說(shuō)都還不錯(cuò)。”

  湖南師范大學(xué)文學(xué)院教授張良田告訴記者,女生在校人數(shù)上升最明顯的感受是“以前我監(jiān)考的時(shí)候會(huì)數(shù)數(shù)女生有多少個(gè),因?yàn)槿藬?shù)少一些方便計(jì)算,不過(guò)最近幾年來(lái),都改成了點(diǎn)男生人數(shù)”。

  思考

  高校女生超過(guò)男生,是一種社會(huì)進(jìn)步


  有教育家認(rèn)為,女生超過(guò)男生,是一種社會(huì)進(jìn)步。隨著我國(guó)社會(huì)發(fā)展,“男女平等”觀念深入人心,使得女孩能跟男孩一樣享有平等的教育機(jī)會(huì)。此外,也有人認(rèn)為,中國(guó)現(xiàn)行的教育觀念和高考選拔制度更適合女生的性格心理特點(diǎn),特別是文科類專業(yè),肯用功、記憶力好的女生更容易考出好成績(jī)。

  而部分專業(yè)男女比例的變化,則顯示出當(dāng)前社會(huì)需求、大學(xué)生就業(yè)觀念等的改變。一個(gè)很典型的例子是,以往傳統(tǒng)的觀點(diǎn)都認(rèn)為大學(xué)輔導(dǎo)員更適合女性做,因?yàn)閷W(xué)生工作需要更多的細(xì)心和耐心。而記者在河西各大高校中采訪了37名大學(xué)生,涉及生物、工商管理、土木工程、漢語(yǔ)言文學(xué)等12個(gè)專業(yè),其中男輔導(dǎo)員有21名,女輔導(dǎo)員有16名。當(dāng)被問(wèn)及更喜歡男輔導(dǎo)員還是女輔導(dǎo)員時(shí),大多數(shù)人認(rèn)為,大學(xué)輔導(dǎo)員的性別并不是最重要的,更重要的是要能辦事、有親和力。

  湖南大學(xué)新聞傳播與影視藝術(shù)學(xué)院2011級(jí)的程宇表示:“男輔導(dǎo)員行事果斷,女輔導(dǎo)員更加細(xì)心體貼,他們各有各的好處,所以最好是根據(jù)男女學(xué)生的實(shí)際比例進(jìn)行合理搭配。”湖南師范大學(xué)公共管理學(xué)院2013級(jí)的曹澤峰認(rèn)為:“輔導(dǎo)員的性別不是關(guān)鍵,最重要的是輔導(dǎo)員本人要尊重學(xué)生,為學(xué)生著想。”

  尷尬

  就業(yè)時(shí)優(yōu)勢(shì)“反轉(zhuǎn)”,女生門(mén)檻高于男生


  湖南省教育廳今年9月25日透露的數(shù)據(jù)顯示,2013年高考中,全省女生報(bào)名比例和錄取比例分別為50.3%和51.9%。不過(guò),令人尷尬的是,女生在大學(xué)中的“優(yōu)勢(shì)”到了就業(yè)時(shí)往往會(huì)被“反轉(zhuǎn)”。

  隨著高校女生數(shù)量不斷增多,大學(xué)四年之后面臨就業(yè)時(shí),女多男少的狀況加上企業(yè)一直以來(lái)對(duì)男生的“偏愛(ài)”,使得女生在求職道路上也頻頻遭拒,“高分女”求職不如普通男。湖南大學(xué)新聞傳播與影視藝術(shù)學(xué)院的馮莉(化名)告訴記者,有一次在某國(guó)有企業(yè)宣講會(huì)現(xiàn)場(chǎng)投遞簡(jiǎn)歷時(shí),她所學(xué)的專業(yè)、個(gè)人能力等基本條件都與應(yīng)聘職位很相符,排了好久的隊(duì)來(lái)到HR面前,HR一看她是女生,就很直接地說(shuō),我們不招女生。“當(dāng)時(shí)周圍一下安靜了,只因?yàn)槲沂桥,就連投簡(jiǎn)歷的機(jī)會(huì)都沒(méi)有,我覺(jué)得很尷尬也很無(wú)奈。”她的同班同學(xué)石群對(duì)此也深有體會(huì),“我們班大多數(shù)女生還在到處跑宣講會(huì),但是男生卻很輕松地找到了工作,這不僅僅是能力的差別。”

  有專家表示,從智力因素上來(lái)說(shuō),女性并不遜色于男性,是觀念的開(kāi)放“解放”了女性,但社會(huì)在某些方面甚至對(duì)女性更為“苛刻”。“比如做科研,現(xiàn)在還是男性占優(yōu)勢(shì)。我認(rèn)為并非智力因素,而是女性受到家庭等其他事務(wù)的影響更大,難以持續(xù)地、專注地做學(xué)問(wèn)。中國(guó)‘女主內(nèi)’的思想流傳了幾千年,也不可能完全消除。”

[標(biāo)簽:高校]

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